Skip to main content

Interim & konsult

Rätt kompetens till rätt plats, i tid.

I behov av extraresurser eller seniora förändringsledare? Vi samarbetar med kompetenta ekonomer som kan inställa sig för tidsbegränsade uppdrag hos dig snabbt och smidigt.

Våra experter förstår din vardag!

Vi är inget vanligt interims- och rekryteringsbolag.  

Med experter från linjen förstår vi dina utmaningar och är ett bollplank när du bygger ditt team starkt. Vi strävar alltid efter att leverera WOW. Först då vet vi att vi har lyckats.

Ledande företag väljer Gazella

30.000

Konsulter i vårt nätverk

10.000

Searchtimmar i månaden

400

Ekonomer matchade i Stockholm

Vi bygger långsiktiga relationer

Gazella ekonomi

Nischat nätverk

Vi har ett nischat kandidatnätverk. Så fort vi kartlagt dina behov kan vi snabbt hitta rätt match för dig.

Gazella ekonomi

Trygga team

Vi arbetar med högt engagemang i dedikerade team som är specialiserade på olika roller inom ekonomifunktionen.

Gazella ekonomi

Rak kommunikation

I varje rekrytering jobbar vi med tydligt kommunicerade förväntningar på ekonomen.

Gazella ekonomi

Stabil erfarenhet

Vår praktiska erfarenhet och förståelse för ekonomifunktionen gör oss till en självklar rekryteringspartner.

Interimslösningar i Stockholm

  • Förstärkning av din ekonomifunktion när du behöver det
  • Stort konsultnätverk av ekonomer
  • Extra snabba lösningar vid behov
  • Brett utbud av seniora konsulter för förändringsledning

Interimsprocessen

1. Behovsanalys & första intro till konsultförslag

Tillsammans kartlägger vi vilka behov ditt företag har. Vanligtvis har vi med oss ett par konsultförslag redan till första mötet för att rulla i gång diskussionerna.

2. Search

Vi söker upp matchningar efter dina önskemål. Majoriteten av konsulterna genereras under vår searchprocess. Vid behov utökar vi urvalet genom annonsering i relevanta kanaler.

3. Toppkonsulter presenteras

Under intervjuprocessen presenterar vi löpande våra utvalda konsulter för dig, som tar beslut om vilka ekonomer som ska kallas till en andra intervju.

4. Intervju hos kund

Nu får du som kund möjlighet att träffa de bästa konsulterna för rollen. Det är viktigt att både konsulten och kunden känner att matchningen stämmer. I det här skedet kan ni ställa frågor till varandra och diskutera rollen.

5. Urval och erbjudande

Dags för matchmaking! När kunden gjort sin bedömning och valt ut en konsult, erbjuds konsulten uppdraget. Som interimspartner tar Gazella alltid det fulla ansvaret med att återkoppla till samtliga som varit inblandade i processen.
  1. Steg 1.
  2. Steg 2.
  3. Steg 3.
  4. Steg 4.
  5. Steg 5.
Katarina Dahlén, Bonnier
I en process kommunicerade jag vårt behov på en fredag och måndagen efter intervjuade jag kandidater.
Katarina Dahlén f.d. CFO, Bonnier finans